Search

Despre

Context

Pentru tranzitia catre o economie mai verde si digitala, tinerii care intra pe piata muncii trebuie sa aiba competente digitale, anteprenoriale si de management al carierei. Abilitatile de management al carierei echipeaza indivizii cu competente transversale (cheie) pentru a gestiona si dezvolta potentialul lor in educatie, munca si viata. Conform ELGPN: “Abilitatile de management al carierei se refera la o serie de competente care asigura un mod structurat pentru indivizi si grupuri sa culeaga, analizeze, sintetizeze si sa organizeze informatii educationale si ocupationale, precum si abilitati de a lua decizii si de a le implementa”. In prezent, pandemia COVID-19, a afectat in mod serios activitatile de educatie si training in Europa si a favorizat aparitia unui important teren de testare pentru trainingul online si consilierea in cariera, intrucat serviciile in persoana nu au fost disponibile.  

Scop

Scopul proiectului este pe de o parte sa asiste consilieri in cariera/ traineri cu introducerea “ghidajului combinat” in trainingul online de management al carierei pentru a depasi limitarile cauzate de COVID-19. Pe de alta parte va introduce conceptul de “brand personal” ca metoda noua in trainingul de management al carierei, ajutand persoanele care isi cauta loc de munca sa acceseze oportunitatile preferate. 

Grup tinta


Direct: studenti din invatamant superior (in special cei din departamentele ICT), consilieri/coachi in cariera care lucreaza in institutii de invatamant superior.    

 Indirect: scoli, centre de training, agentii de angajare, companii ICT, institutii vocationale

Rezultate

Rezultatele principale ale proiectului sunt:

1. Identificarea abilitatilor de Brand Personal- un cadru care cuprinde definirea abilitatilor si a actiunilor necesare dezvoltarii unui brand personal. 

2. Generatorul de CV- un instrument online care va genera profilul participantilor prin identificarea unor elemente din personalitatea lor. Acesta va organiza informatia din CV in functie de caracteristicile cele mai importante.

3. Ghidul de Brand Personal- acesta va fi adresat consilierilor in cariera si coach-ilor, oferindu-le posibilitatea de a dezvolta online activitati legate de brandului personal. Ghidul va contine informatii si instructiuni care vor ajuta consilierii si coachii sa incorporeze generatorul de CV in abordarea lor de training. Mai departe, ghidul va propune diverse instrumente online care pot fi folosite pentru invatarea la distanta, facand posibila astfel o abordare digitala.